KAMAI / RECRUIT

המשרד גדל
רק כשיש מי שימכור.

שירות גיוס סוכנים למשרדי תיווך: לא עוד מודעת דרושים, אלא מערך שלם שמביא סוכנים מתאימים ישר אליך.

רוצה סוכנים במשרד ←

01 / האמת על גיוס

"דרושים סוכנים" זה לא גיוס.
זו משאלה.

סוכן טוב לא מחפש עבודה בלוח מודעות. סוכן טוב שואל שאלה אחת: מה יוצא לי מלעבור דווקא אליך?

מודעה יבשה לא עונה על השאלה הזאת. מה כן עונה: מותג משרד שנראה רציני, הצעה ברורה למה כדאי להצטרף, ודרך פשוטה להשאיר פרטים בדיסקרטיות. את כל זה בונים, לא מקווים שיקרה.

אני עושה את זה לא בתאוריה: מערך גיוס כזה שבניתי רץ היום בשטח עבור משרד תיווך בדרום, עם קמפיין חי ופניות של סוכנים שנכנסות כל שבוע.

02 / מה מקבלים

מערך גיוס. לא מודעה.

01

שפת גיוס למשרד

מה מציעים לסוכן ולמה כדאי לו: מנסחים את ההצעה של המשרד כך שתבלוט מול כל השאר.

02

דף נחיתה ייעודי

דף גיוס ממותג עם טופס דיסקרטי. סוכן שמתלבט משאיר פרטים בשתי דקות, והפנייה אצלך במייל.

03

קריאייטיבים בשפת המשרד

סדרת מודעות מעוצבות לרשתות, בשפה אחת מזוהה. לא עוד תמונה גנרית עם משפט שחוק.

04

קמפיין ממומן ממוקד

קמפיין גיוס בערים שרלוונטיות למשרד, עם מדידה שסופרת כל פנייה וכמה היא עלתה.

03 / איך זה עובד

ארבעה שלבים. בלי כאב ראש.

שלב 1

שיחת היכרות

מי המשרד, איזה סוכנים מחפשים ומה ההצעה. שיחה אחת, תמונה מלאה.

שלב 2

שפה והצעה

בונים את המסר: למה סוכן ירצה לעבוד דווקא אצלך. מאשרים ביחד לפני שרצים.

שלב 3

דף וקריאייטיבים

דף הנחיתה עולה לאוויר והמודעות מוכנות. הכל בשפת המשרד, הכל באישור שלך.

שלב 4

קמפיין ופניות

הקמפיין רץ, הפניות נכנסות ישר למייל, ורואים בדיוק מה עובד ומה משפרים.

04 / דברו איתי

רוצה עוד סוכנים במשרד?

שיחת היכרות בלי עלות ובלי התחייבות. מספרים על המשרד, מקבלים תמונה ברורה של מה אפשר לבנות.